SUMMIT – ATIVIDADES CULTURAIS

05 ODS – Igualdade de Gênero
08 ODS – Trabalho Decente e Crescimento Econômico
10 ODS – Redução das Desigualdades
11 ODS – Cidades e Comunidades Sustentáveis
17 ODS – Parcerias e Meios de Implementação

Número de Aprovação: 264709
Data limite para captação: 31/12/2026

Captado R$ 0,00

Valor Aprovado R$ 8.276.325,00

0% Captado

Sobre

O projeto

Antes de uma mulher chegar a uma posição de liderança, existe uma trajetória que raramente cabe no currículo: as referências que a formaram, os obstáculos que precisou atravessar, as redes que a sustentaram e as histórias de outras mulheres que tornaram seu caminho possível. No Brasil, onde a participação feminina nos cargos de direção e gerência ainda permanece entre 37% e 40%, reconhecer essas trajetórias é parte do próprio avanço que se deseja construir.

O “SUMMIT – Atividades Culturais” leva essa dimensão ao “Summit Mulheres nas Profissões”. Em um encontro que reúne mulheres de diferentes áreas para discutir carreira, inovação, liderança e participação nos espaços de decisão, a cultura cria um território de identificação. As experiências deixam de aparecer somente como exemplos individuais e passam a compor uma memória coletiva sobre o que significa ser mulher, trabalhar, criar e transformar realidades no Brasil.

Ao longo de dois dias, três apresentações de samba tradicional brasileiro e três sessões cênicas de contação de histórias darão forma a essa proposta. A curadoria reunirá artistas e narradoras cujos trabalhos dialoguem com diversidade, oralidade, memória e protagonismo feminino. O samba traz consigo as matrizes populares e afro-brasileiras que ajudaram a formar a identidade nacional; a palavra recupera vivências que atravessaram gerações sem encontrar espaço nos registros oficiais.

Esse encontro entre música e narrativa estabelece uma ligação sensível entre as mulheres que abriram caminhos e aquelas que hoje reivindicam novas possibilidades. O palco passa a reconhecer também as mães, avós, trabalhadoras, artistas, empreendedoras e lideranças comunitárias cujas experiências sustentam parte significativa da história social e cultural do país.

Realizado pelo Grupo Mulheres do Brasil, rede que reúne mais de 142 mil participantes em 155 núcleos no Brasil e no exterior, o projeto encontra escala para transformar essas histórias em repertório compartilhado. A programação amplia a presença de artistas e narrativas femininas, qualifica a experiência do Summit e faz da cultura uma linguagem capaz de aproximar gerações, origens e profissões. Ao final, cada apresentação deixa algo que permanece: a percepção de que toda mulher que ocupa um novo espaço carrega consigo muitas outras – e também abre passagem para as que virão.

1 programação cultural de dois dias, integrada ao “Summit Mulheres nas Profissões”, composta por:

3 apresentações musicais de samba;
3 sessões cênicas de contação de histórias.

Público-Alvo

Mulheres de diferentes profissões, gerações e contextos sociais, incluindo lideranças, empreendedoras, profissionais em desenvolvimento ou transição de carreira e estudantes.

Aproximadamente 10 mil pessoas alcançadas ao longo dos dois dias.

FORÇAS DO PROJETO

Acessibilidade

Realização das atividades em espaço com rampas, elevadores, banheiros acessíveis e circulação adequada;
Áreas reservadas para pessoas com deficiência ou mobilidade reduzida;
Intérprete de Libras nas três sessões de contação de histórias e nas mediações, quando aplicável;
Sinalização acessível e informações claras sobre programação, horários e condições de participação;
Materiais digitais compatíveis com leitores de tela;
Equipe de apoio preparada para acolhimento e atendimento prioritário.

Democratização

Acesso gratuito às apresentações culturais;
Destinação mínima de 20% dos acessos à programação cultural para distribuição gratuita com caráter social ou educativo;
Reserva de parte dos acessos para professores e públicos vinculados a instituições de ensino;
Divulgação ampla e acessível da programação, facilitando o acesso de diferentes perfis de público às atividades.

Social

Ampliação da visibilidade de mulheres nas artes, nas profissões e nos espaços de liderança;
Valorização de narrativas femininas, da memória, da oralidade e das matrizes afro-brasileiras;
Fortalecimento da autoestima, da representatividade e das redes de conexão entre mulheres;
Democratização do acesso a manifestações culturais brasileiras em um ambiente de grande circulação de público;
Formação de novas referências para mulheres em diferentes momentos de suas trajetórias profissionais.

Ambiental

Redução do uso de materiais impressos por meio da priorização da comunicação digital;
Utilização consciente de materiais na cenografia, sinalização e ambientação;
Separação e destinação adequada dos resíduos gerados durante a montagem, realização e desmontagem.

Econômico

Fortalecimento da participação feminina na produção cultural, na gestão de projetos e na economia dos eventos;
Ampliação da visibilidade profissional das artistas participantes diante de um público formado por lideranças, empreendedoras, gestoras e representantes de diferentes setores;
Criação de oportunidades de conexão, contratação e circulação para trabalhos conduzidos por mulheres;
Estímulo à profissionalização e à sustentabilidade das carreiras femininas na cultura;
Movimentação de fornecedores locais de cenografia, audiovisual, iluminação, sonorização, alimentação, transporte, hospedagem e infraestrutura;
Integração da cultura a um ambiente de negócios, inovação e desenvolvimento profissional, ampliando seu reconhecimento como setor estratégico da economia;
Fortalecimento de uma rede capaz de gerar novas parcerias, projetos e oportunidades após a realização do evento.

Contrapartida

Presença da marca no espaço das apresentações, com inserção em painéis, palco, totens e demais suportes visuais, conforme a cota de patrocínio;
Citação institucional do patrocinador na abertura e no encerramento das atividades culturais;
Possibilidade de ativação de marca durante o Summit, por meio de experiência interativa conectada à cultura, à equidade e ao protagonismo feminino;
Criação de espaço instagramável, com identidade integrada ao projeto e estímulo à produção espontânea de conteúdos pelo público;
Cota de convites para convidados, clientes e colaboradores, de acordo com o nível de investimento;
Experiência de relacionamento com artistas e narradoras, incluindo visita aos bastidores, encontro reservado ou registro institucional;
Possibilidade de apresentação cultural exclusiva para colaboradores, com pocket show de samba ou sessão de contação de histórias relacionada às trajetórias femininas;
Possibilidade de roda de conversa no ambiente corporativo, abordando memória, representatividade e presença das mulheres nas diferentes profissões;
Produção de conteúdo personalizado para os canais do patrocinador, com registros da programação, depoimentos e bastidores;
Autorização para uso institucional de imagens e resultados do projeto em relatórios ESG, campanhas internas e comunicação corporativa;
Entrega de relatório de resultados, reunindo público alcançado, ações realizadas, registros de mídia, visibilidade da marca e indicadores de impacto.